制图 刘逸兴
“有超过6成企业要涨年终奖?那我们公司肯定是剩下的30%。”“我们已经连续三年没有涨年终奖了,拖后腿的路过。”
5日,华西都市报联合科锐国际发布《2014年企业年终奖调研报告》后,引起了读者、网友们的热烈讨论。不少网友表示,地产、汽车、制造、能源等多个传统行业受到转型期影响,今年年终奖或将缩水;但是一些新兴行业如在线教育、科技创新等企业或将爆出年终奖“黑马”。
“高富帅”行业
预期年终奖缩水
金融业历年来不论是薪酬还是年终奖的发放、涨幅,都是各行业中的“高富帅”。本次《报告》也显示,金融企业上调年终奖的广度(上调年终奖的企业数量占受访企业71%)及力度(上调涨幅超过10%的企业数量)均跻身各行业前三。但对此不少本地金融行业人士表示,“预计今年年终奖会恼火。”
在本地一家城市商业银行工作的李立对2014年的年终奖显得有点悲观。“去年进入单位半年,还未转正,拿了不到一万块的年终奖。今年虽然转正了,但对年终奖不敢奢望太多。”她说,“我们银行所在的城市,主要是机加工行业,今年实体经济处于调整中,我们银行的盈利能力也就有所下滑。”李立告诉记者,自己供职的银行属于地方性银行,受当地主要行业的影响会比较大,她所在的业务部门因此也会受到影响。
而姜林在一家股份制商业银行供职已经超过了6个年头,而她也与李立有着同样的感受。“去年的年终奖发了三万块左右。”姜林说,现在的银行竞争激烈,利差又在缩小,业务上越来越难做了,同时政策调整对行业的冲击,对银行的影响也不小。“我们当地是以酒行业为主,现在白酒行业有点不景气,以前的贷款就有发生不良的风险。”说到这里,姜林颇有些无奈,“不良多了,利润就少,随之而来的,就是收入的减少。今年的年终奖,恐怕是拿不到3万那么多了。”
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