香港标准工时委员会7日下午召开首次会议,研究香港是否立法制订标准工时。
该委员会主席梁智鸿在会议进入讨论前表示,标准工时是一个“相当复杂的问题”,除关乎工人的健康和生活等问题,也关乎香港的整体经济,需相当长的时间讨论。
他还叮嘱各委员,首次会议不能期望过高,但希望委员会能引起市民关注,之后再作谘询。他认为,标准工时应该进行广泛谘询,初步预计可分两阶段进行,首阶段会谘询各界,以及参考其他地方的做法,得出中期方向后,再进行下一阶段谘询,期望三年内可以得到共识。
首次会议有20多名委员出席,劳资代表围绕标准工时立法问题展开交锋。劳方代表吴秋北相信,社会对标准工时立法早有共识,委员会不应停留在研究阶段,期望三年内可提交条例草案到立法会审议。但资方代表何世柱认为,标准工时会令公司失去灵活性,担心香港失去竞争力,希望寻求方法代替立法。
在会议召开前,多个劳工团体到场表达诉求。其中,香港工会联合会权益委员会标准工时关注组召集人叶伟明表示,香港“打工仔”超时工作严重,促尽快订出标准工时立法的时间表。他们期望每周基本工时定在44小时,超时补薪则不少于1.5倍时薪。
[责任编辑: 王君飞]